Наименование организации УТВЕРЖДАЮ ДОЛЖНОСТНАЯ Наименование должности ИНСТРУКЦИЯ руководителя организации _________ N ___________ Подпись Расшифровка подписи Место составления Дата ТОВАРОВЕДУ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Товаровед относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации.
2. На должность товароведа назначается лицо, имеющее высшее образование по специальности без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним специальным образованием, не менее 5 лет.
На должность товароведа II квалификационной категории назначается лицо, имеющее высшее образование по специальности и стаж работы в должности товароведа не менее 3 лет.
На должность товароведа I квалификационной категории назначается лицо, имеющее высшее образование по специальности и стаж работы в должности товароведа II квалификационной категории не менее 3 лет.
3. В своей деятельности товаровед руководствуется:
Нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
Методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
Уставом организации;
Правилами трудового распорядка;
Приказами и указаниями руководителя организации (непосредственного руководителя);
Настоящей должностной инструкцией.
4. Товаровед должен знать:
Постановления, распоряжения, методические, нормативные и другие руководящие материалы по товароведению и организации торговли;
Методы изучения покупательского спроса;
Конъюнктуру товарного рынка, закономерности и тенденции формирования потребностей населения;
Современную моду, дизайн и тенденции их развития;
Стандарты и технические условия на товары, основные их свойства и качественные характеристики;
Порядок разработки планов товарного обеспечения, товарооборота и заключения хозяйственных договоров, составления заявок на товары;
Передовой отечественный и зарубежный опыт по организации торговли;
Организацию складского хозяйства;
Условия поставки, хранения и транспортировки товаров;
Нормативы товарных запасов, основные технологические процессы производства и реализации товаров;
Поставщиков, ассортимент и номенклатуру выпускаемой ими продукции;
Методы определения качества товаров;
Условия применения современных ПЭВМ в торговле;
Методы учета товарно-материальных ценностей;
Основы этики, эстетики и психологии в торговле;
Основы экономики, организации труда и управления;
Основы трудового законодательства;
Правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
5. Во время отсутствия товароведа его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
6. Для выполнения возложенных на него функций товаровед обязан:
6.1.Определять требования к товарам, соответствие их качества стандартам, техническим условиям, договорам и другим нормативным документам.
6.2. Изучать спрос населения на товары.
6.3. Принимать участие в составлении планов товарооборота и товарного обеспечения.
6.4. Участвовать в ярмарках по оптовой продаже товаров, составлять заявки, заказы, договора на поставку товаров.
6.5. Осуществлять распределение товарных фондов, изыскивать дополнительные товарные ресурсы в порядке децентрализованной закупки.
6.6. Контролировать выполнение договорных обязательств, поступление товаров в ассортименте, по срокам, количеству и качеству.
6.7. Проверять соответствие качества товаров действующим стандартам, при необходимости организовывать проведение лабораторных анализов.
6.8. Подготавливать материалы по претензиям при нарушении поставщиками договорных обязательств.
6.9. Контролировать своевременность отгрузки возвратной тары, в необходимых случаях вести розыск непоступивших грузов.
6.10. Принимать меры к ускорению оборачиваемости товаров, сокращению товарных потерь, изучать причины образования сверхнормативных товарных ресурсов и "неликвидов", принимать меры по их реализации.
6.11. Осуществлять контроль за соблюдением правил хранения товаров и торговли ими.
6.12. Организовывать выставки-продажи, ярмарки и базары, покупательские конференции.
6.13. Осуществлять оперативный учет итогов реализации товаров, анализировать состояние и динамику спроса.
6.14. Составлять конъюнктурный обзор, отчетность по установленным формам, оформлять необходимые документы, связанные с поставкой и реализацией товаров.
6.15. Использовать информацию машинной обработки и решения комплексных задач по расчету структуры товарооборота, распределения и учета товарных запасов, по учету и анализу поставки и реализации товаров.
6.16. Участвовать в проведении инвентаризаций.
6.17. Оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно сообщать непосредственному руководителю о каждом случае производственного травматизма и профессионального заболевания, а также о чрезвычайных ситуациях, которые создают угрозу здоровью и жизни для него и окружающих, обнаруженных недостатках и нарушениях охраны труда.
6.18. Принимать необходимые меры по ограничению развития аварийной ситуации и ее ликвидации, оказывать первую помощь пострадавшему, принимать меры по вызову скорой помощи, аварийных служб, пожарной охраны.
3. ПРАВА
7. Товаровед имеет право:
7.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
7.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
7.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
7.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений организации для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя организации).
7.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
7.6. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации).
4. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
8. Товаровед подчиняется _______________________________ __________________________________________________________________________. 9. Товаровед взаимодействует по вопросам, входящим в его компетенцию, с работниками следующих структурных подразделений организации: - с _________________________________________________________________: получает: __________________________________________________________________________; представляет: __________________________________________________________________________; - с _________________________________________________________________: получает: __________________________________________________________________________; представляет: __________________________________________________________________________.5. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
10. Работу товароведа оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).
11. Товаровед несет ответственность:
11.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
11.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
11.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством Республики Беларусь.
11.4. За несоблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты - в соответствии с требованиями нормативных правовых актов Республики Беларусь и локальных актов в _____________________.
Наименование должности руководителя структурного подразделения _________ _______________________ Подпись Расшифровка подписи Визы С инструкцией ознакомлен _________ _______________________ Подпись Расшифровка подписи _______________________ Дата
Должностная инструкция Товароведа
УТВЕРЖДАЮ
__________________ (_________________)
(подпись) (фамилия, и.о.)
Директор предприятия _________________
_____________________________________
(наименование организации, предприятия)
1.
Общие положения
1.1.
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Товароведа.
1.2. Товаровед относится к категории специалистов. Товаровед назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Генерального директора.
1.3. Товаровед подчиняется непосредственно Заместителю директора по логистике.
1.4 . На должность товароведа I категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности товароведа II категории не менее _______ лет; на должность товароведа II категории — лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности товароведа не менее _______ лет; на должность товароведа — лицо, имеющее высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы, или среднее профессиональное образование и стаж работы не менее _______ лет.
1.5. В своей деятельности товаровед руководствуется:
— нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;
— уставом предприятия;
— правилами трудового распорядка;
— приказами и распоряжениями директора предприятия и непосредственного руководителя;
— настоящей должностной инструкцией.
1.6. Товаровед должен знать:
— постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы, касающиеся работы предприятия торговли;
— товароведение, стандарты и технические условия для товаров, основные свойства товаров, качественные характеристики, методы определения качества товаров;
— организацию складского хозяйства и сбыта продукции;
— условия поставки, хранения и транспортировки товарно-материальных ценностей;
— нормативы производственных запасов материальных ресурсов;
— методы учета товарно-материальных ценностей, расчета потребности в них;
— формы учетных документов и порядок составления отчетности;
— конъюнктуру товарного рынка; методы изучения покупательского спроса; современную моду и тенденции ее развития; порядок разработки планов товарного обеспечения, товарооборота;
— порядок разработки планов материально-технического обеспечения и заключения хозяйственных договоров;
— порядок составления заявок на товары;
— передовой отечественный и зарубежный опыт организации торговли и складского хозяйства; нормативы товарных запасов;
— поставщиков, ассортимент и номенклатуру выпускаемой или поставляемой ими продукции;
— правила и методы организации обслуживания покупателей;
— действующие прейскуранты;
— основные технологические процессы производства;
— номенклатуру и ассортимент выпускаемой предприятием продукции;
— основы экономики, организации труда и управления;
— порядок оформления помещений и витрин;
— основы эстетики и социальной психологии;
— законодательство о труде;
— структуру управления, права и обязанности работников и режим их работы;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила и нормы охраны труда;
— правила техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности, гражданской обороны.
1.7. Товаровед должен обладать организаторскими способностями, коммуникабельностью, должен быть энергичен и позитивно настроен.
1.8. В период временного отсутствия Товароведа (командировка отпуск, болезнь и пр.) его обязанности в установленном порядке возлагаются на ___________________________ , который несет полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Функциональные обязанности
На Товароведа возлагаются следующие Функциональные обязанности:
2.1. Изучение спроса на все группы товаров и тенденции его развития.
2.2. Определение факторов влияющих на сбыт товаров и имеющие значение для успешной их реализации, типы спроса (устойчивый, ажиотажный, кратковременный и др.), причины его повышения и снижения, дифференциацию покупательной способности населения, прогнозирует спрос на товары и объем продаж.
2.3. Определение перспективы сбыта новых товаров с учетом социально-демографических особенностей различных групп населения, состояния и динамики их доходов, традиций и вкусов.
2.4. Анализ опыта конкурентов с учетом изменений в налоговой, ценовой и таможенной политике государства.
2.5. Осуществление контроля сбыта, сопоставление запланированных данных с полученными результатами по объему, выручке, времени сбыта, выявление отклонения и изменения конъюнктуры рынка.
2.6. Участие в составлении планов товарооборота и товарного обеспечения.
2.7. Определение соответствия качества поступающих материальных ресурсов нормативным документам, ГОСТам, ТУ и заключенным договорам.
2.8. Осуществление связей с поставщиками и потребителями продукции.
2.9. Контроль выполнение контрагентами договорных обязательств, в том числе поступление товаров в согласованном ассортименте по срокам, качеству, количеству.
2.10. Составление претензий контрагентам.
2.11. Оперативный учет поступления и реализации товарно-материальных ценностей.
2.12. Участие в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей.
2.13. Оформление документации на поставку и реализацию продукции, составление отчетности.
2.14. Осуществление контроля соблюдения правил хранения товарно-материальных ценностей на складах, подготовки товаров к отправке.
2.15. Реализация мер по ускорению оборачиваемости товаров, сокращению товарных потерь, определение причин образования сверхнормативных товарных ресурсов и "неликвидов", разработка мер по их реализации.
2.16. Обеспечение информацией работников склада и администрации предприятия о правилах хранения, транспортировки товаров, осуществление контроля соблюдения правил хранения, транспортировки товаров.
2.17. Ежедневный контроль товарных остатков на складе предприятия.
2.18. Составление обзоров конъюнктуры, отчетности по установленным формам.
2.19. Участие в формировании ценовой политике предприятия.
2.20. Участвовать в разработке и внедрении стандартов организации по материально-техническому обеспечению, сбыту, контролю качества продукции, организации транспортировки и хранения сырья, материалов, топлива, оборудования и готовых изделий.
3. Права
Товаровед имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия по вопросам его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, устранению причин, создающих препятствия для осуществления Товароведом своих функциональных обязанностей
3.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.
3.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя предприятия).
3.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.6. Информировать руководство об имеющихся недостатках в работе предприятия, возможных мерах по их ликвидации.
4. Ответственность
Товаровед несет ответственность за:
4.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За недостоверную информацию о состоянии выполнения полученных заданий и поручений, нарушение сроков их исполнения.
4.3. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.4. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.5. Невыполнение приказов, распоряжений администрации предприятия.
Раздел «Должностные инструкции» содержит необходимую информацию о том, как составляется должностная инструкция. Здесь вы можете найти типовые должностные инструкции по разным специальностям. Наш банк должностных инструкций включает в себя более чем 2500 разных документов. Данные должностные инструкции 2015 года составления и редактирования, а значит, являются актуальными на сегодняшний день.
Из этой статьи вы узнаете:
- какие обязанности, полномочия и права отражает должностная инструкция товароведа;
- какие положения содержит типовая должностная инструкция товароведа;
- за какие участки работы по этой должностной инструкции несет ответственность данный специалист в вашей организации.
Общество с ограниченной ответственностью «Альфа»
УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
_________ А.В. Львов
10.01.2015
Должностная инструкция № 30
товароведа
г. Москва 01.10.2015
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет обязанности, права и ответственность товароведа Закрытого акционерного общества «Все Товары» (далее – Общество).
1.2. Товаровед относится к категории специалистов,.
1.3. Товаровед назначается на должность освобождается от должности генеральным директором Общества.
1.4. На должность товароведа назначается лицо, соответствующее следующим квалификационным требованиям: высшее профессиональное по специальности «Товароведение и экспертиза товаров», стаж работы в должности товароведа II категории не менее трех лет.
1.5. Товаровед в своей деятельности руководствуется:
– законами и иными нормативными актами в сфере своей деятельности;
– Уставом и локальными нормативными актами Общества;
– настоящей должностной инструкцией.
1.6. Товаровед должен знать:
– трудовое законодательство;
– основы экономики, организации производства, труда и управления;
– нормативные акты, регламентирующие материально-техническое обеспечение производства и реализацию товаров;
– стандарты и технические условия на товарно-материальные ценности, основные их свойства и качественные характеристики;
– порядок разработки планов материально-технического обеспечения и заключения хозяйственных договоров;
– методы учета товарно-материальных ценностей, расчета потребности в них;
– формы учетных документов и порядок составлений отчетности;
– организацию складского хозяйства и сбыта продукции;
– условия поставки, хранения и транспортировки товарно-материальных ценностей;
– действующие ценники и прейскуранты;
– нормативы производственных запасов материальных ресурсов;
– основные процессы организации;
– номенклатуру и ассортимент товарно-материальных ценностей;
– офисные программы (Word, Excel); программы обработки баз данных (1С, Управление торговлей и т. п.),
– правила по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите.
1.7. Товаровед подчиняется непосредственно генеральному директору Общества.
1.8. На время отсутствия товароведа (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Товаровед:
2.1. Ведет и оформляет текущую отчетность оперативного и товарного учета поступления и реализации товарно-материальных ценностей; документооборот (оприходование товара, резервирование, возврат, установление цен, переоценка); розыск непоступивших грузов. Вносит информацию в соответствующие базы данных.
2.2. Анализирует деятельность за отчетные периоды по материально-техническому снабжению Общества и реализации товаров, выявляет причины образования излишних сверхнормативных материальных ресурсов и «неликвидов», принимает меры по их реализации.
2.3. Заказывает товарно-материальные ценности.
2.4. Контролирует наличие, качество, движение и остатки товара в торговом зале и на складах; позиционирование товара; соблюдение правил хранения и транспортировки; своевременность отгрузки возвратной тары; подготовку товара к отгрузке.
2.5. Обеспечивает поддержание и предложение всего заявленного ассортимента.
2.6. Определяет требования к материальным ресурсам; соответствие качества материальных ресурсов стандартам, техническим условиям, договорам и другим нормативным документам; соответствие сопроводительных документов нормативным требованиям.
2.7. Организует прием, контроль соответствия и учет движения товарно-материальных ценностей; ревизии остатков; соблюдение правил и условий хранения.
2.8. Осуществляет связь с поставщиками и потребителями.
2.9. Оформляет документы, связанные с поставкой, возвратом и реализацией продукции (в том числе полный комплект документов по претензиям и возвратам).
2.10. Принимает участие в составлении проектов планов материально-технического обеспечения, продаж; формировании ассортимента; в контроле выполнения договорных обязательств, поступления и реализации фондов на сырье, материалы, топливо, энергию и оборудование, в подготовке данных для составления претензий на поставленные некачественные товарно-материальные ценности и ответов на претензии заказчиков.
2.11. Проводит текущее обучение на знание ассортимента и потребительских свойств товара менеджеров, продавцов, работников складов.
2.12. Следит за наличием материальных ресурсов и готовой продукции на складах.
2.13. Составляет отчетность по установленным формам.
2.14. Участвует в проведении инвентаризаций; ценообразовании; в разработке и внедрении стандартов учреждения, организации, предприятия по материально-техническому обеспечению, сбыту, контролю качества продукции, организации транспортировки и хранения сырья, материалов, топлива, энергии, оборудования и готовых изделий.
3. ПРАВА
Товаровед вправе:
3.1. Знакомиться с решениями руководства Общества, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить руководству Общества предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
3.3. Запрашивать через непосредственного руководителя информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.4. Повышать свою профессиональную квалификацию.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Товаровед несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.
4.2. За нарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в пределах, определенных действующим трудовым, административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.
5. ПОРЯДОК ПЕРЕСМОТРА ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ
5.1. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет.
5.2. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся под расписку все работники организации, на которых распространяется действие этой инструкции.
Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора от 09 ноября 2015 г. № 71.
Самой широко распространенной профессией в торговле является товаровед. Данный сотрудник имеет возможность работать на предприятиях, которые занимаются торговлей, предоставлением услуг. Помимо этого, профессия товароведа дает возможность найти работу в магазинах, супермаркетах, складах, в органах таможни и т. п.
Необходимость профессии
Нужность и необходимость профессии этой неоспоримы. Если сотрудник хорошо выполняет свои должностные обязанности, он постоянно будет востребованным специалистом, умеющим выявить подделку и определить качество продукции.
В целом работа товароведа в любой компании одинакова, будет только различаться объем в зависимости от размера организации.
Основные особенности профессии
Данная профессия является перспективной там, где есть хорошая возможность карьерного роста, в случае если работник имеет все нужные знания.
Основные обязанности товароведа заключаются в проверке товара на соответствие прописанным нормам, формировании порядка приема и траты ценностей, осуществлении поиска товара, который не был доставлен на предприятие, налаживании контакта с контрагентами.
Должность товароведа в любой компании имеет схожие функции. Можно выделить лишь небольшие нюансы, содержащиеся в документе «Должностная инструкция товароведа магазина»:
- формирование заказов товаров;
- оказание помощи в написании документации для контрагентов;
- прием и контроль за качеством товара;
- проведение инвентаризации;
- осуществление смежных и прочих обязанностей, если отсутствуют некоторые сотрудники магазина.
Что должен выполнять товаровед
Должностная инструкция товароведа прописывает обязанности, которые заключаются в следующем:
- прописывать нужную степень качества продукции;
- проверять у товаров те характеристики, которые были заявлены перед их приобретением;
- выносить на обсуждение директора рекомендации, касающиеся формирования плана закупок;
- активно принимать участие в составлении плана производства;
- вести контроль за всеми договорами, а помимо этого вести контроль над обязательствами по реализации или приобретению продукции или материалов;
- писать письма контрагентам с жалобами на некачественные товары, отвечать на входящую корреспонденцию от контрагентов;
- отслеживать траты сырья и степень загруженности товарами;
- налаживать контакты с контрагентами;
- участвовать в написании регламента по работе компании в сфере сбыта продукции, отслеживания качества, доставке сырья и т. п.;
- организовывать учет получения и расходования всего объема ресурсов, за которыми должен следить товаровед;
- производить поиск потерянной продукции;
- проводить инвентаризацию склада и витрины;
- проводить исследование причин скопления продукции и материалов на складах предприятия, разрабатывать способы их сбыта;
- осуществлять контроль за подготовкой продукции для отправки заказчикам, подготавливать необходимые документы;
- формировать всю отчетность, которая связана с выполнением обязанностей.
Видно, что профессия товароведа содержит в себе большой объем работ, который требует, чтобы у сотрудника был ум хорошего аналитического склада.
Особенности формирования заявки
Одна из важных функций товароведа заключается в формировании заявки на товар. Он определяет необходимое количество продукции, формирует заявку, отправляет ее поставщику.
При поступлении товара товаровед, обязанности которого заключаются в том, что он проверяет качество полученной партии, в первую очередь изучает накладные на пришедшую продукцию, заносит все данные в программу. По приходе товара он выполняет его разгрузку.
При получении от водителя сопроводительной документации на товар проверяет ее. После разгрузки ведет прием продукции, проводит проверку партии на качество и объем поставленных товаров.
Должностная инструкция товароведа содержит в себе функцию, которая заключается в правильном перемещении товаров на склад. Это ответственный момент, потому что есть ряд товаров, которые не должны находиться вблизи друг от друга либо им нужны определенные условия хранения. Особенно момент актуален, если речь идет о должности "товаровед продовольственных товаров".
Еженедельно товаровед проводит сравнение баз данных товаров, проверяет информацию по издержкам и поступлениям, по оплатам.
То есть для данной профессии необходим большой объем знаний, а также большая организованность и ответственность.
Составляющие профессии "товаровед"
Обязанности его могут различаться даже в одной компании. Работник может иметь такой функционал: ценообразование и формирование ассортимента продукции; контроль наличия нужного объема продукции на складе; приемка и выдача товаров со склада; ведение учета товаров; контроль за условиями их хранения; формирование заявки на закуп; оформление документации.
Какие условия к квалификации выдвигает должностная инструкция товароведа
Данный сотрудник должен окончить высшее учебное заведение либо обладать средним профильным образованием. Опыт будет плюсом при поиске работодателя. Также товаровед должен уметь работать за ПК на уровне опытного пользователя, быть внимательным, коммуникабельным, аккуратным.
Уровень заработной платы профессии "товаровед"
Должность сегодня пользуется большим спросом. Уровень оплаты труда в большей степени находится в зависимости от места работы. Средний уровень оплаты труда составляет 40 000-50 000 руб. Карьерный рост возможен при наличии большого профессионализма и опыта.
Главные моменты «Должностной инструкции товароведа»
Товаровед - это специалист. Существует несколько категорий профессии.
Принять на должность или уволить с нее может директор компании, издав приказ.
Товаровед при выполнении работы пользуется такими актами:
- методическая документация по своей должности, нормативная документация, касающаяся его обязанностей;
- распоряжения директората компании;
- устав организации;
- правила распорядка, действующие в компании;
- должностная инструкция.
Товароведа в компанию принимают с учетом того, что он должен обладать следующими знаниями:
- всевозможных нормативных актов и документации, которая касается приобретения материалов и сбыта продукции в организациях;
- современных способов хозяйствования;
- технического регламента и стандартов на продукцию, ее главные характеристики;
- последовательности формирования планов на снабжение компании и подписания договоров;
- способами отслеживания ценностей, расчета их необходимого объема;
- по заполнению и последовательности формирования отчетов;
- основ планировки складов и реализации товаров;
- условий поставки, складирования и передвижения ТМЦ (товарно-материальных ценностей);
- методов приемки товаров, изучая их качество, объем и комплектацию;
- цен, установленных на сегодняшний день;
- норм запасов ТМЦ;
- по разновидности продукции, которую реализует или производит компания;
- экономической теории, способов и методов управления;
- законов о труде;
- правил распорядка, действующих в компании;
- норм по охране труда.
При отсутствии товароведа по какой-либо причине руководством компании назначается заместитель, у него появляются права и обязанности товароведа компании.
Права товароведа
Сотрудник на этой должности обладает правами:
- изучать разработки решений, которые выносит директорат компании, имеющие связь с его работой;
- предлагать руководству предприятия меры, нацеленные на совершенствование своей деятельности, связанные с функционалом, который прописан в его инструкции;
- докладывать своему руководителю обо всех недостатках, обнаруженных в ходе работы в должности, предлагать мероприятия, которые направлены на их ликвидацию;
- формировать запросы и получать ответы от непосредственных руководителей компании или специалистов, которые имеют связь с выполнением своих прямых обязанностей;
- обращаться к специалистам своего или других подразделений предприятия для более полного выполнения своих функций и обязанностей, если это разрешено внутренними нормативными положениями, или по разрешению директората;
- направлять обращения с просьбами и запросами к администрации, директорату компании по содействию в выполнении своего должностного функционала и прав.
Оценка деятельности в должности "товаровед"
Оценщик качества выполняемых обязанностей - руководитель предприятия. Оценка осуществляется по итогам выполнения всех обязанностей, которые возложены на товароведа. Здесь принимается во внимание уровень сложности работы, самостоятельность в процессе их выполнения, ответственность, инициатива и нестандартный подход к деятельности. Также принимается во внимание качество выполняемых функций и их эффективность, опыт практической работы, уровень знаний профессии и проч.
Ответственность товароведа
Сотрудник ответственен:
- За качественное (некачественное) выполнение своих прямых обязанностей, за неграмотность и неполноту применения прав, наделенных в рамках своей инструкции, - в рамках законодательства о труде.
- За допущение правонарушений, которые он совершил при выполнении своей работы, - в рамках Уголовного Кодекса, а также Гражданского законодательства.
- За причинение ущерба компании - в рамках Гражданского и трудового законодательства.
Должностная инструкция товароведа [наименование организации, предприятия и т. п.]
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
I. Общие положения
1.1. Товаровед относится к категории специалистов. Принимается на работу и увольняется с нее приказом директора предприятия.
1.2. На должность товароведа I категории назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности товароведа II категории не менее [значение] лет; на должность товароведа II категории лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы в должности товароведа не менее [значение] лет; на должность товароведа лицо, имеющее высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы, или среднее профессиональное образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее [значение] лет.
1.3. Товаровед непосредственно подчиняется директору торгового предприятия.
1.4. Во время отсутствия товароведа (командировка отпуск, болезнь и пр.) его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, который несет полную ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
1.5. В своей деятельности товаровед руководствуется:
Нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;
Уставом предприятия;
Правилами трудового распорядка;
Приказами и распоряжениями директора предприятия и непосредственного руководителя;
Настоящей должностной инструкцией.
1.6. Товаровед должен знать:
Постановления, распоряжения, приказы, другие нормативные и руководящие документы вышестоящих органов по материально-техническому обеспечению и сбыту продукции;
Рыночные методы хозяйствования;
Стандарты и технические условия на товарно-материальные ценности, основные их свойства и качественные характеристики;
Порядок разработки планов материально-технического обеспечения и заключения хозяйственных договоров;
Методы учета товарно-материальных ценностей, расчета потребности в них;
Формы учетных документов и порядок составления отчетности;
Организацию складского хозяйства и сбыта продукции;
Условия поставки, хранения и транспортировки товарно-материальных ценностей;
Действующие прейскуранты;
Нормативы производственных запасов материальных ресурсов;
Основные технологические процессы производства;
Номенклатуру и ассортимент выпускаемой предприятием продукции;
Основы экономики, организацию, труда и управления;
Законодательство о труде Российской Федерации;
Правила внутреннего трудового распорядка;
Правила и нормы охраны труда.
II. Функции
На товароведа возлагаются следующие функции:
2.1. Определение соответствия качества материальных ресурсов нормативным документам и заключенным договорам.
2.2. Осуществление связей с поставщиками и потребителями продукции.
2.3. Оперативный учет поступления и реализации товарно-материальных ценностей.
2.4. Участие в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей.
2.5. Оформление документации на поставку и реализацию продукции, составление отчетности.
2.6. Осуществление контроля за соблюдением правил хранения товарно-материальных ценностей на складах.
III. Должностные обязанности
Для выполнения возложенных на него функций товаровед предприятия обязан:
3.1. Определять требования к материальным ресурсам, соответствие их качества стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам, а также заключенным договорам.
3.2. Принимать участие в определении соответствия проектов планов материально-технического обеспечения предприятия планам производства, в контроле за выполнением договорных обязательств, поступлением и реализацией сырья, материалов, топлива, оборудования и готовой продукции, в подготовке данных для составления претензий на поставки некачественных товарно-материальных ценностей и ответов на претензии заказчиков.
3.3. Контролировать наличие материальных ресурсов и готовой продукции на складах.
3.4. Осуществлять связь с поставщиками и потребителями и оформлять документы на отгрузку продукции.
3.5. Участвовать в разработке и внедрении стандартов организации по материально-техническому обеспечению, сбыту, контролю качества продукции, организации транспортировки и хранения сырья, материалов, топлива, оборудования и готовых изделий.
3.6. Вести оперативный учет поступления и реализации товарно-материальных ценностей, контролировать своевременность отгрузки возвратной тары, в необходимых случаях вести розыск непоступивших грузов.
3.7. Участвовать в проведении инвентаризаций, изучать причины образования излишних сверхнормативных материальных ресурсов и неликвидов, принимать меры по их реализации.
3.8. Осуществлять контроль за соблюдением правил хранения товарно-материальных ценностей на складах, подготовкой готовых изделий к отправке потребителям, оформлять необходимые документы, связанные с поставкой и реализацией продукции, составлять отчетность по установленным формам.
3.9. [Вписать нужное].
IV. Права
Товаровед имеет право:
4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия по вопросам его деятельности.
4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
4.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.
4.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия).
4.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
V. Ответственность
Товаровед несет ответственность:
5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].
Руководитель структурного подразделения
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]
Согласовано:
Начальник юридического отдела
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]
С инструкцией ознакомлен:
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]